新卒採用情報

こんにちは。
コーナン商事の教育担当です。

今回、5月23日～24日に新三田研修センターにて実施した、
若手選抜店長育成研修についてお伝えします。

この研修は、若手選抜店長育成コースのカリキュラムの一環で、
店長として必要な知識やスキルをケーススタディやグループワークを行いながら
習得していきます。

≪≪主な研修内容≫≫
・数値の理解
・トラブル対応のケーススタディ
・指示出しとリーダーシップ　　　

参加者は早期に店長を目指したいという目標もあり、積極的に受講、発言をして
互いに関りを深めていました。

～※参加者の声※～
・他の方の考え方が柔軟で、自分自身の課題だと感じた
・今後数値を使用していく時が多くあると思うので数値の見方は勉強になりました
・緊急対応を自分の判断で臨機応変にしなければいけない意識が、強く芽生えた

若手選抜店長育成コースは2022年度から始まった制度で、27歳以下のチーフ職
であれば誰でも応募が可能となり、面接等で選抜され受講メンバーが決定されます。

早期に店長として活躍できる人材を育てることを目的としており、
今年の2月に第1期生から店長が1人、誕生しました。
今後も店長として活躍する人材を増やしていきます。

当社にはチャレンジできる機会があり、早期に店長を目指す制度だけでなく、
バイヤーを目指す制度や他業態への公募もあります。


新社会人生活を控える皆さん。
当社で一緒にキャリアを刻みませんか？
是非、積極的な応募をお待ちしております❕❕